Remise à Niveau SSIAP2

Le SSIAP 2 Remise à Niveau s'adresse aux titulaires du diplôme SSIAP 2 (ou équivalent ERP/IGH niveau 2) depuis plus de trois ans. Cette session permet de mettre à jour les compétences nécessaires à la gestion d'une équipe de sécurité incendie, à l'exploitation du poste central de sécurité et à l'application des consignes d'intervention. Encadrée par des formateurs agréés, la formation alterne rappels réglementaires, exercices pratiques sur feux réels et simulations de gestion de crise. Elle répond aux exigences de l'arrêté du 2 mai 2005 modifié et permet de conserver la validité du diplôme SSIAP 2 pour une durée de trois ans. Parcours pédagogiques : 1ère partie – Fondamentaux de sécurité incendie (3 h) - Rappel des principes généraux de sécurité : évacuation, accessibilité, moyens de secours. - Réglementation et implantation des installations : matériaux, cloisonnement, désenfumage, éclairage de sécurité. - Recherche d'informations dans le règlement de sécurité. 2ème partie – Mise en situation d'intervention (4 h) - Extinction d'un début d'incendie, levée de doute et protection individuelle. - Intervention face aux fumées, incendie, évacuation et prise en charge d'une victime. - Exercices pratiques sur feux réels (extincteurs, RIA) - Utilisation des moyens de communication et coordination d'équipe. 3ème partie – Règlementation (6 h) -Évolutions récentes en matière de prévention incendie. -Accessibilité du public et mise à jour des textes législatifs. -Moyens de secours : agents extincteurs, systèmes de sécurité incendie (SSI), moyens d'extinction. 4ème partie – Chef du poste central de sécurité en situation de crise (3 h) -Gestion des alarmes et des alertes. -Coordination avec les secours et gestion de l'évacuation. -Rédaction des comptes rendus hiérarchiques et suivi post-incident. 5ème partie – Rôles et missions du chef d'équipe (5 h) -Organisation et animation d'une séance de formation interne. -Méthodes pédagogiques : communication, animation, adaptation au public. -Management de l'équipe : accueil, motivation, gestion des conflits et documents administratifs. -Exercices pratiques de commandement et de communication.